почему бизнес введен в заблуждение, что в 1С сопровождение дешевле

[Удвой Покуров]

ice, даже крупные компании уделяют внимание поиску персонала. Особенно если дело касается критичных бизнес-систем. Вы думаете совет директоров только P&L, Trial Balance и Cashflow смотрит? Это не так. Компания может быть и в плюсе, но если ее покинула пара ГИПов - это очень серъезная проблема. Так что вопросы, связанные и персоналом, очень критичны. Причем и для крупных компаний тоже.

Вообще, предлагаю небольшие компании в данной ветке не обсуждать, это не потребители ERP в общем случает. Предлагаю ориентироваться на средние и крупные компании.

Цитата:

Сообщение от mazzy

но вы выбрали в качестве пункта 3 маркетинговое утверждение другой системы.
причем необоснованное. если бы вы утверждали "людей знающих 1С больше", то никаких вопросов бы не было. но вы утверждаете, что "людей знающих 1С найти легче"...пожалуйста, не надо нести на форум логически несостоятельную херь.
обосновывайте, пожалуйста.

Прости, можно более детально о об этом. что бы понять в чем я заблуждаюсь.

* "людей знающих 1С больше" - в этом, надеюсь, сомнений нет?
* "людей знающих 1С найти легче". Я считал, что легче найти людей из большего кол-ва предложений. Не понимаю, в чем я ошибаюсь.

[mazzy]

Цитата:

Сообщение от Удвой Покуров

* "людей знающих 1С больше" - в этом, надеюсь, сомнений нет?

у кого? и как связаны чьи то сомнения с твоим утверждением?
Удвой Покуров, давай по делу и обоснованно.

чтобы сократить твои выкладки - лично у меня нет вопросов к этому твоему утверждению. Но более обоснованным утверждение от этого не становится.

Цитата:

Сообщение от Удвой Покуров

* "людей знающих 1С найти легче". Я считал, что легче найти людей из большего кол-ва предложений. Не понимаю, в чем я ошибаюсь.

опа! вот только что некий Удвой Покуров говорил про студентов и грузчиков... и про то, что трудно найти.

Цитата:

Сообщение от Удвой Покуров

Не буду и здесь спорить, потому что мы упремся в конкретные цифры и доступность специалистов. У кого-то есть 10 студентов за еду, которые делают доработки на DAX, а кто-то и на 1С бухгалтера найти не может. Да и грузчиками проблемы. Про закупки вообще тоска - больше года директора не держатся.

Если обоснованно, то утверждение "людей знающих 1С найти легче"
содержит в себе предположение, что требования к людям и качество людей для разных систем одинаковое.
это предположение нужно обосновывать.

например, "знающих 1С" может быть больше из-за людей, которые были только что обучены на "бухгалтерских курсах" или в "университете".

но это вовсе не означает, что владельцу бизнеса среди них найти нужного человека легче.
Легче != Больше.

Удвой Покуров, пожалуйста, по делу и обоснованно.

насрать какая система.
насрать позитив или негатив.
насрать на эмоциональную составляющую.

но пожалуйста, по делу и хотя бы логически обоснованно.