Я про крупные консалтинговые компании вообще. В бытность мою в Корусе было чуточку по-другому -
вот это тоже человек из Коруса писал.
Цитата:
Специалисты оказались двумя подростками, три дня назад пришедшими в компанию из института. В общем, хорошие парни, только немного путают название системы, что слегка портит впечатление.
Тот, который помоложе, смотрит на окружающее широко открытыми глазами и, когда я говорю про командировку, неуверенно улыбается, наверное, думает, что я шучу.
Тогда стажировки были не игровыми, народу было мало, рынок рос, денег слупить надо было срочно-срочно. Теперь ситуация именно в Корусе другая, возможно.
Для больших же транснациональных консалтинговых компаний дешёвый труд новичков - основа основ, они как гастарбайтеры для строителей. Убери их - издержки невыносимо возрастут...