Цитата:
Сообщение от
MikeR
Имеется в виду наверное вакансии, в которых действительно нужен специалист на реальный проект...
Именно так то есть обьявления за которыми стоит реальный запрос работодателя и реальный проект. Все остальное шум из-за модели работы большинства агентств которые 80-90% времени тратят на разведку и сбор информации.
Не HR компаний а Рекрутинговых АГЕНСТВ которые зарабатывают на посреднической деятельности.
С одной стороны надо спеца найти и держать на поводке, с другой надо клиентов простучать в ворота удерживая такого барана. При этом понятно что все средства хороши. То есть они по природе своей меж двух сторон мечутся и суетятся как могут.