Ирина,
оптыные разработчики УЖЕ получают в диапазоне 1500-2000. Подумайте, какая надбавка стронет их с места. Если бы Вы получали 2000, Вас заинтересовали бы например 2200 до такой степени, что Вы готовы тут же все бросить и уйти в незнакомый коллектив, на неизвестные проекты, к новому начальнику с неизвестными тараканами в голове ?
))
А специалист по сопровождению за 800-1000 - это просто смешно. Это ж нужно иметь отличные знания системы и всех реализованных в системе процессов конкретного предприятия, чтобы оперативно давать советы по телефону! А в требованиях еще к тому же и разработка отчетов, что означает умение программировать и отличное знание внутреннего устройства системы и взаимосвязи всех данных с учетом кокнретной реализации проекта. Попробуйте поставить $2500 - может найдете кого....