Во-первых, я не согласен, что в модуле HCM функционала мало.
Особенно, если смотреть вместе с корпоративным порталом, на котором отображается показатели как для самого сотрудника, так и для кадровика.
Цитата:
Сообщение от
DynamicsAX-2015
Вариантов то не много. Западный "Управление персоналом".
Во-вторых, вариантов как раз дофига.
У 1С есть конфигурация, которая называется "Управление персоналом" и реализует то, что в Аксапте называется "Учет кадров" ))))
Автор поэтому и в недоумении - "ну, как же так то?"
У 1С есть конфигурация, которая называется "1С:Зарплата и управление персоналом". У нее три варианта поставки: Базовая, Проф, Корп
http://v8.1c.ru/hrm/
Модуль HCM, который вы имеете в виду, входит только в корп.версию 1С:ЗиУП. И также как HCM востребован в россии очень мало. )))
Также есть Босс-кадровик, который собственно и является "управлением персоналом" но оооочень сильно заточен под учет кадров.
Но и оценка сотрудника как актив и система мотивации/развития этого актива неплохо развита.
http://boss.ru/products/funktsionalnost/
Посмотрим что ответит топик-стартер.
Если ответит.